Características del liderazgo servidor en Bancolombia

dc.contributor.author	Valencia Vahos, Luis Ángel
dc.contributor.author	Quintero Tobón, Diana Patricia
dc.contributor.author	Marín Gallego, Carlos William
dc.contributor.author	Gutiérrez Villamizar, Ana Isabel
dc.date.accessioned	2019-07-18T21:44:26Z
dc.date.available	2019-07-18T21:44:26Z
dc.date.issued	2012-05-22
dc.identifier.uri	http://hdl.handle.net/11254/929
dc.description.abstract	Se identifica en la dirección de la vicepresidencia de operaciones de la organización Bancolombia, las características que la reconozcan como una dependencia servidora. Se observan que características tienen una alta percepción por parte de los colaboradores de la vicepresidencia de operaciones y se determinan cuáles características de liderazgo presentan oportunidades de fortalecerse a fin de que la Vicepresidencia, pueda ser percibida como una dependencia servidora.	es_CO
dc.language.iso	es	es_CO
dc.subject	liderazgo	es_CO
dc.subject	Banco	es_CO
dc.subject	Administración	es_CO
dc.title	Características del liderazgo servidor en Bancolombia	es_CO
dc.type	Thesis	es_CO

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Nombre: Trabajo de grado.pdf

Tamaño: 1.265Mb

Formato: PDF

Especialización en Gerencia de las organizaciones
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